La Comisión Edilicia del Trabajo y Previsión Social acordó ampliar por 15 días el plazo para que directores generales y de distintas áreas del Municipio inscriban a su personal en el concurso “Reconocimiento al Mérito en el Servicio Público”, edición 2026.
El coordinador de la Comisión, el regidor Pedro Alberto Matus Peña, junto con sus homólogos Alejandro Jiménez Vargas y Jorge Marcial Bueno Quiroz, coincidieron en la importancia de fortalecer la atención que se brinda a la ciudadanía mediante un servicio cercano, respetuoso y de calidad por parte del personal municipal.
La ampliación del plazo responde a la solicitud de algunos directores, quienes pidieron más tiempo para integrar los expedientes de las y los trabajadores que han demostrado dar un valor agregado a través de un trato empático hacia el ciudadano y para hacer de esta una mejor ciudad.
Con esta decisión, la recepción de documentos y requisitos se mantendrá abierta hasta el 17 de abril, con el objetivo de que más empleados cumplan con los lineamientos establecidos.
Al concluir este periodo, se definirá la fecha de evaluación de los perfiles y se integrará el comité encargado del reconocimiento, el cual analizará las propuestas para seleccionar a quienes destaquen por su trayectoria y desempeño dentro del servicio público.
Este proceso busca incentivar la vocación de servicio y mejorar la atención que se ofrece a la comunidad.
