Con el fin de analizar la implementación de la Reforma Laboral en esta frontera, este martes se reunieron el presidente municipal Cruz Pérez Cuéllar y el secretario del Trabajo y Previsión Social en Chihuahua, Diódoro José Siller Argüello.
Y es que con la aplicación de la nueva normatividad a partir del 3 de octubre, dejarán de operar las Juntas de Conciliación y Arbitraje.
¨Las últimas demandas ante las JCyA se recibirán el 30 de septiembre¨, expresó Siller Argüello.
“Siempre estamos en coordinación para preservar la paz laboral y la certeza jurídica, además de estar en contacto con empleadores, trabajadores, sindicatos, gobiernos estatales y municipales, para que todos en conjunto podamos ir en esta vía que vendrá a cambiar el procedimiento actual, que tiene 90 años”, dijo el funcionario.
Indicó que a partir del lunes 3 de octubre se establecerá la conciliación previa y obligatoria, en donde los trabajadores ya no acudirán a demandar directamente, pues se buscará dirimir las controversias laborales por la vía conciliatoria y amigable.
El funcionario dijo que esta Reforma Laboral contempla la creación de los Centros de Conciliación, los cuales estarán ubicados en el Eje vial Juan Gabriel, donde se encuentra actualmente la Junta de Conciliación, con la intención de beneficiar a los trabajadores y empleadores por esta vía conciliatoria.
Siller Arguello explicó que si un conflicto no se resuelve en 55 días, entonces pasará al Poder Judicial, donde se abrirán los nuevos tribunales laborales para entablar una demanda.
