En el marco de la implementación de la reforma laboral en materia de trabajo en
plataformas digitales, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) continúa realizando
acciones para garantizar la protección de los derechos laborales y de seguridad social de
las personas trabajadoras en plataformas digitales, a fin de que las mismas gocen de las
prestaciones y beneficios que les brinda la seguridad social.
Al respecto, el artículo Tercero transitorio del Decreto por el que se adicionan diversas
disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, en materia de Plataformas Digitales (Decreto),
publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el 24 de diciembre de 2024, el cual
entró en vigor 180 días después de su publicación en el referido medio de difusión oficial,
es decir, el 22 de junio de 2025, establece, entre otras cosas, que el IMSS contará con un
plazo de 180 días naturales, contados a partir de la publicación de las reglas de carácter
general, para que, considerando los resultados obtenidos de la prueba piloto
implementada para el aseguramiento de personas trabajadoras de plataformas digitales,
se preparen las iniciativas que definirán los aspectos relativos al cumplimiento de dichas
obligaciones, mismas que serán sometidas a consideración del Poder Legislativo para su
discusión.
En ese sentido, el H. Consejo Técnico del IMSS mediante Acuerdo número
ACDO.AS2.HCT.270525/132.P.DIR (DOF 24/06/2025), aprobó las “Reglas de carácter general
de la prueba piloto para la incorporación de las personas trabajadoras de plataformas
digitales al régimen obligatorio del seguro social” (Reglas), que en su numeral 10.2, al igual
que el Decreto, establecen que el IMSS cuenta con un plazo de 180 días naturales,
contados a partir de la publicación de las citadas Reglas, para que, a partir de los
resultados de “la prueba piloto para el aseguramiento de personas trabajadoras de
BOLETÍN DE PRENSA
Ciudad de México, martes 30 de diciembre de 2025
No. 660/2025
plataformas digitales”, se elaboren las iniciativas a efecto de definir los aspectos relativos
al cumplimiento de dichas obligaciones para ser presentadas ante el poder legislativo
para su discusión.
Es por ello que, resulta necesario reiterar que el plazo de 180 días naturales previsto tanto
en el Decreto, como en las Reglas marca el punto de partida para que el IMSS con base
en los resultados obtenidos en la citada prueba piloto, determine los elementos
necesarios que permitan iniciar los trabajos para preparar las iniciativas de reforma del
marco legal para el cumplimiento de las obligaciones en materia de seguridad social
relacionadas con las plataformas digitales.
De igual manera, resulta determinante precisar que la terminación del plazo antes
señalado, no se traduce en que la prueba piloto llegó a su fin, ya que hasta en tanto no
se emitan nuevas directrices, continuará aplicándose en beneficio y protección de las
personas trabajadoras de dicho sector, interpretarse de forma contraria, contravendría
el espíritu del legislador al emitir el Decreto, que es el brindar protección a los
trabajadores de las plataformas digitales.
